Le portrait vidéo devient de plus en plus à la mode avec ce besoin grandissant d’humaniser les entreprises. Vous en avez assez de mettre toujours les mêmes contenus sur vos réseaux sociaux ; optez pour de la nouveauté et du contenu moderne et dynamique, le format portrait vidéo ! Les photos de portraits corporate, comme notre équipe de photographes du Studio Alterego à Paris en réalise tous les jours, restent une valeur sûre pour montrer le vrai visage de vos dirigeants et collaborateurs. Cependant, mettre un portrait de dirigeant en vidéo permet de dynamiser d’avantage son image, votre entreprise et apporte une touche de modernité qui correspond parfaitement à notre époque.
Si l’on reprend le célèbre slogan publicitaire du magazine Paris Match, « Le poids des mots, le choc des photos », quoi de mieux qu’un portrait vidéo pour associer les mots et les images ?
En effet, un portrait corporate permet à une personne de s’exprimer à travers son regard, sa posture, son sourire, sa tenue ou encore la couleur du fond. Alors imaginez l’impacte d’une vidéo où l’on reprendrait tous les éléments d’un portrait professionnel réussi en y ajoutant la voix, la gestuelle et bien sur le discours du sujet, acteur de ce portrait vidéo !
Un portrait vidéo donne l’occasion à la personne interviewée de faire ressortir toute sa personnalité. Mais il permet également à son entreprise de dégager une image moderne et totalement actuelle. L’image de marque de votre entreprise se verra boostée et rajeunie !
Mettez vos meilleurs éléments en tête d’affiche grâce à un portrait vidéo
Réaliser un portrait vidéo de vos employés les plus expressifs fera d’eux de véritables ambassadeurs de votre entreprise. Certains collaborateurs aiment se mettre en valeur plus que d’autres et n’ont aucune gêne devant un objectif… c’est super et profitez-en pour les pour les mettre en avant à travers un portrait vidéo dans le style portrait Fast & Curious. Ce type de portraits vidéo a été mis au goût du jour par la célèbre plateforme multimédia – Konbini. Ce format Fast & Curious fait l’unanimité auprès des internautes grands consommateurs de réseaux sociaux comme Instagram ou Facebook, pour ne citer qu’eux.
Le but d’un portrait vidéo au format Fast & Curious c’est de répondre rapidement à une série de questions orientées sur un sujet ; ce dernier peut être basé sur l’histoire et les valeurs de votre entreprise par exemple. Ce sont des questions sous forme de choix entre deux réponses (ex. métro ou vélo ?), le but étant de répondre de manière intuitive, naturelle et spontanée.
La réalisation d’un portrait vidéo peut paraitre simple au premier abord, d’autant plus que nos smartphones, que vous soyez dans la team Apple ou Windows, vous donne des possibilités très étendues pour la partie vidéo et montage.
Cependant, l’art du portrait vidéo ne se résume pas à la prise de vue et un simple collage de tous les rush mis bout à bout. La post-production est une étape très importante pour créer un contenu efficace, dynamique et rapide, tout en reflétant au mieux l’état d’esprit de l’entreprise.
Et plus concrètement, un portrait vidéo oui mais pour qui ?
Au sein de votre personnel il existe une multitude de personnalités très différentes mais aussi une diversité des postes. Chaque service peut trouver légitime de participer mais il est important de mettre en avant un profile cadrant parfaitement avec votre image de marque. C’est aussi l’occasion pour certains d’annoncer des changements positifs dans la communication par exemple ; ou donner un retour d’expérience sur un projet réalisé, une carrière, etc. Demander à un employé de parler de la bonne ambiance qui règne au sein de vos bureaux, dans l’esprit start-up, ou de son arrivée dans une nouvelle équipe.
Cela peut-être également un sujet prédéfini comme le savoir-faire de votre marque ou de votre entreprise, sujet repris par une personne de chaque service. C’est toujours intéressant pour vos clients ou futurs clients de découvrir vos expertises à travers un portrait vidéo ; humaniser devient une notion primordiale dans notre société actuelle ou tout s’accélère derrière les écrans…
Les services RH des entreprises sont de plus en plus friands des portraits vidéo pour donner l’envie à de nouveaux collaborateurs d’entamer une nouvelle vie, une nouvelle carrière au sein de leurs équipes. Par le biais de ces portraits vidéo d’employés, l’esprit moderne et dynamique de votre entreprise donnera envie à de futurs talents d’intégrer votre navire.
Comme vous l’avez compris, avec le grand nombre de sujets à discuter et les profils très différents de vos employés, les occasions de réaliser un portrait vidéo ne manquent pas !
En conclusion de ce sujet, la chose la plus importante à retenir, quel que soit le format de portrait vidéo, c’est que vous avez l’occasion de mettre en valeur votre business en donnant l’image d’une entreprise porteuse d’avenir, ouverte au monde qui nous entoure, créatrice d’emplois, etc. En résumé, ça ne peut être que positif pour le développement de votre société.
Alors on le fait quand le portrait vidéo de votre dirigeant ? Car ne perdez pas de vue que pour un portrait vidéo qualitatif et efficace, vous n’avez pas d’autres choix (oui oui vraiment) que de faire appel à une société de production vidéo dotée d’une expérience et d’un savoir-faire.
