En 2024, c’est plus de 82 % du trafic Internet mondial est attendu sous forme de vidéos, selon une étude de Cisco. Ce format a pris une place centrale, pas seulement pour les marques qui veulent capter l’attention de leurs clients, mais aussi pour les entreprises soucieuses de bâtir une culture d’entreprise forte et engageante. La culture d’entreprise, est aujourd’hui un levier essentiel pour attirer et fidéliser les anciens et nouveaux collaborateurs. Et quoi de mieux que la vidéo ?
Pourquoi la vidéo est un outil puissant pour la culture d’entreprise
La vidéo n’est pas juste un support, c’est une expérience immersive. Elle permet de transmettre des messages de manière simple et engageante, tout en humanisant l’entreprise. Voici pourquoi elle est incontournable dans une stratégie de communication interne.
La vidéo rend les messages plus authentiques
Une vidéo permet de capter non seulement des mots, mais aussi des émotions : les sourires, les regards, le ton de la voix. Ces éléments rendent les messages plus sincères et impactants. Plutôt qu’un e-mail froid ou une présentation PowerPoint, une vidéo d’un collaborateur partageant une anecdote sur son expérience dans l’entreprise peut toucher directement le cœur des employés.

Un format adapté aux nouvelles habitudes de consommation
Avec l’essor des smartphones et des réseaux sociaux, les vidéos sont devenues notre mode de consommation de contenu préféré. En interne, cela se traduit par une meilleure attention des collaborateurs. Un message vidéo de deux minutes a beaucoup plus de chances d’être regardé qu’un long texte à lire.
Les types de vidéos pour renforcer la culture d’entreprise
Toutes les vidéos ne se valent pas. Chaque format a son objectif et son impact spécifique. Voici quelques idées de vidéos qui peuvent réellement contribuer à renforcer votre culture d’entreprise.
Les vidéos de bienvenue pour les nouveaux employés
La vidéo de bienvenu est une super bonne idée de format vidéo pour immerger les nouvelles recrues dans l’univers de votre entreprise. Une vidéo de présentation des valeurs, des locaux et des équipes donne une première impression mémorable.
Mettre en avant vos valeurs dès le départ :
Dans une vidéo d’accueil, vous pouvez utiliser des images fortes et des témoignages pour montrer ce qui rend votre entreprise unique. Par exemple, si votre valeur phare est la collaboration, filmez des moments d’échange entre équipes pour illustrer cela.
Créer un lien avec les dirigeants :
Une vidéo où le CEO ou les managers prennent la parole pour souhaiter la bienvenue peut donner une dimension plus humaine et accessible à la hiérarchie. Cela montre que les dirigeants sont investis dans la création d’un environnement positif.
Les vidéos de témoignages collaborateurs
Les témoignages d’employés sont un excellent moyen de donner vie à votre culture d’entreprise. Ils permettent de montrer, à travers des expériences réelles, ce que signifie travailler dans votre organisation.
L’authenticité avant tout
Pas besoin de productions hollywoodiennes ! Une vidéo simple, tournée avec un smartphone, où un employé partage pourquoi il aime son travail, peut être bien plus puissante.
Varier les profils pour une diversité d’histoires
Incluez des collaborateurs de différents départements et niveaux hiérarchiques pour montrer que votre culture touche tout le monde.
Les vidéos des moments forts de l’entreprise
Les événements internes, comme les fêtes d’entreprise, les séminaires ou les projets collectifs, sont parfaits pour illustrer vos valeurs en action.
Un format qui fédère
Créer un récapitulatif vidéo des moments forts d’une année, c’est une belle façon de remercier vos équipes et de renforcer leur sentiment d’appartenance.
Une diffusion stratégique
Ces vidéos peuvent être partagées en interne, mais aussi sur les réseaux sociaux, pour attirer des candidats potentiels qui partagent vos valeurs.
Les bénéfices d’une stratégie vidéo pour votre culture d’entreprise
Intégrer la vidéo à votre communication interne ne se résume pas à suivre une tendance : c’est un investissement qui apporte de réels bénéfices.
Un engagement renforcé
Les vidéos permettent de créer un sentiment de proximité et d’appartenance. Elles montrent aux employés qu’ils font partie d’une histoire collective, ce qui les motive à s’investir davantage.
Une attractivité accrue
Partager vos vidéos en externe peut aussi attirer des talents qui se reconnaissent dans vos valeurs. Une bonne culture d’entreprise est souvent un facteur clé dans la décision d’un candidat.
Une communication fluide
La vidéo permet de simplifier la transmission d’informations importantes tout en les rendant accessibles à tous, quelle que soit leur position ou leur langue.
Comment faire une vidéo professionnelle : Production Alterego : l’agence de production audiovisuelle
Pour des résultats optimaux, il est recommandé de faire appel à des professionnels de la vidéo. Leur expertise dans la capture d’images, le montage et la narration permettra de produire des vidéos de haute qualité, attrayantes et professionnelles.
Production Alterego est une agence de production audiovisuelle spécialisée dans la création de vidéos et de films corporate captivants. Notre expertise s’étend à différents services pour répondre aux besoins de nos clients. Nous excellons dans la réalisation de portraits vidéos saisissants, capturant l’essence même des individus ou des équipes. Notre agence se distingue par son engagement à capturer l’essence et l’authenticité de chaque sujet, entreprise ou événement. Notre agence de production se diversifiant dans ses services, allant de la réalisation de présentations d’entreprise à la captation et diffusion d’événements, couvre un large spectre de domaines de production.
En choisissant Production Alterego, vous optez pour une équipe passionnée et créative, capable de transformer vos idées en vidéos mémorables et impactantes, dépassant vos attentes pour représenter fidèlement la vision et les objectifs de votre entreprise.
En 2024, la vidéo s’impose comme un pilier essentiel pour renforcer la culture d’entreprise. Elle permet de transmettre vos valeurs de manière vivante et engageante, tout en créant un lien plus fort avec vos collaborateurs. En combinant authenticité, storytelling et créativité, vous pouvez transformer chaque vidéo en un puissant vecteur d’engagement et d’attractivité.